Nos responsabilizamos de mejorar la calidad de vida de nuestros empleados, colaboradores y comunidades todos los días.
Leonisa es una comunidad global. Estamos comprometidos a tratar a cada empleado, en todos los niveles, con respeto, y celebramos la diversidad de los individuos únicos que conforman nuestra fuerza laboral.
Hemos creado empleos para más de 10,000 empleados directos e indirectos en todo el mundo.
El 20% de nuestros empleados en Estados Unidos se identifican como miembros de la comunidad LGBTQ+.
El empleado promedio de Leonisa permanece en la empresa durante 14 años.
El empoderamiento de las mujeres empodera a todos.
Más de 353,000 personas en todo el mundo (¡en su mayoría mujeres!) ganan dinero extra a través del negocio de ventas por catálogo de Leonisa. Más de 60,000 de ellas se han graduado de nuestro programa 'Universidad Virtual'.
- El 64% de los trabajadores de nuestra empresa son mujeres. Muchas de ellas son cabeza de hogar.
- El 53% de los puestos directivos son ocupados por mujeres.
Sabes de dónde proviene tu ropa interior.
Todas nuestras prendas se crean en nuestras 40 plantas de fabricación en Colombia, bajo buenas prácticas laborales. Pagamos salarios justos, proporcionamos seguro de salud y ofrecemos alimentación diaria a todos nuestros trabajadores de fábrica.
Leonisa ocupa el puesto #4 en la atracción y retención de talento en Colombia dentro del sector de Ropa y Artículos, según el ranking de Talento Merco.
En los últimos 5 años, más de 500 de nuestros trabajadores de fábrica en Colombia han comprado sus propias viviendas a través de préstamos proporcionados por Leonisa.
Durante la pandemia, más de 3,000 empleados se graduaron de nuestro programa 'Universidad Leonisa: Aprende con Leonisa', diseñado para ayudarles a continuar su educación.
